Wir haben die besten 30 Schulungsvideos aller Zeiten zusammengestellt, um Ihnen Inspiration zu liefern, Ihr eigenes Schulungsvideo zu erstellen.
In diesem Artikel geht es um Schulungsvideos.
Ich denke, die meisten von Ihnen können nachvollziehen, wenn ich sage, dass Weiterbildungsseminare zu den denkbar ungünstigsten Zeiten stattfinden! Und sie sind oft so langweilig, dass ein Nickerchen die Zeit besser genutzt hätte.
Das ist es, was Trainingsvideos so großartig macht!
Sie geben uns die Möglichkeit, Fortbildungskurse zu digitalisieren, so dass Sie sie zu einem Zeitpunkt absolvieren können, der Ihnen passt.
Und sie können Ihnen auf lange Sicht sogar Geld sparen!
Was sind Schulungsvideos?
Schulungsvideos sind genau das, was man sich darunter vorstellt: spezialisierte Videos, die ein bestimmtes Publikum darin schulen sollen, wie man etwas ausführt, erreicht oder tut. Sie können jedes Thema abdecken und haben viele Vorteile, die über die reale Ausbildung hinausgehen. Sie können:
- Wiederholtes Abspielen und Anhalten, um eine maximale Wirkung auf den Zuschauer zu gewährleisten
- Zeitersparnis, da sie die Teilnehmer zu einem Zeitpunkt schulen können, der ihrem Zeitplan entspricht
- Sie sparen Geld, weil sie den Bedarf an professionellen Ausbildern vor Ort und in bestimmten Fällen auch den Bedarf an einem Kundendienstteam beseitigen
- Sicherstellen, dass nichts ausgelassen wird und menschliche Fehler im Gegensatz zu Live-Schulungen vermieden werden
- Erhöhen Sie Ihre Reichweite, wenn Sie einen Schulungsservice anbieten
- Sie können bei der Präsentation Ihres Kurses so kreativ sein, wie Sie möchten
- Ein Publikum zu unterhalten und zu fesseln, so dass die Erfahrung bei ihm bleibt – wichtig für die Ausbildung
- Potenziell helfen, katastrophale Situationen zu vermeiden
- Klare Anweisungen für Produkte, die zu groß oder zu komplex für Live-Action mit Animation sind
Die 8 häufigsten Arten von Online-Schulungsvideos sind:
- Unternehmen: Für interne Mitarbeiter, sei es ein Leitfaden für den Umgang mit Kunden oder ein Kurs für Führungskräfte, um das Beste aus Ihrem Team herauszuholen
- Software-Screencast: Eine einfache Aufnahme eines Computerbildschirms, der von einem Fachmann gesteuert wird, der zeigt und beschreibt, wie man eine bestimmte Software benutzt
- Gesundheit und Sicherheit: Was ist in einer Notsituation zu tun, z. B. ein Evakuierungsplan für ein Gebäude oder ein HLW-Training?
- Workout: Ein digitaler Fitness- oder Yogakurs, den Sie zu Hause in Ihrer eigenen Zeit absolvieren können
- Immersiv oder interaktiv: Lebensnahe Szenarien, bei denen sich Ihre Entscheidungen direkt auf das Video auswirken, um ein unvergessliches Lernerlebnis zu schaffen. Erfahren Sie hier mehr.
- How-To Guide: Vom Bau eines Schuppens bis zur Herstellung eigener Nudeln
- Sport-Coaching: Virtuelle Trainingseinheiten mit professionellen Trainern in jeder Sportart
- Produkt: Viele Produkte sind so komplex oder gefährlich, dass vor ihrer Verwendung eine gründliche Schulung erforderlich ist, z. B. bei medizinischen Geräten
Nachfolgend finden Sie Beispiele für jedes dieser Themen!
25 der besten Schulungsvideo-Beispiele online
Photoshop CC 2019
Der amerikanische multinationale Computersoftwarehersteller Adobe Inc. hat dieses ausführliche Schulungsvideo erstellt, um den Anwendern zu helfen, das Beste aus den neuen Funktionen der neuesten Version von Photoshop herauszuholen.
Meiner Meinung nach ist dies das beste Screencast-Schulungsvideo, das es gibt. Es beginnt mit einer kurzen Einführung über den Trainer und den Inhalt, den er behandeln wird, bevor es richtig losgeht.
Wichtigster Lernpunkt
Scheuen Sie sich nicht, Ihr Screencast-Video so lang wie nötig zu machen. Kennen Sie Ihr Publikum und geben Sie ihm die Informationen, die es braucht, ohne langatmig, überkompliziert oder herablassend zu sein.
Lebensretter
Das British Resuscitation Council (UK), das Gremium, das die Standards für die Herz-Lungen-Wiederbelebung festlegt, hat diesen intensiven, auf Szenarien basierenden interaktiven Schulungsfilm gedreht, der Menschen lehrt, Leben zu retten.
Hier taucht das Publikum in das Video ein, indem es wichtige Entscheidungen trifft, die über Leben und Tod eines Menschen entscheiden. Ziel ist es, den Menschen auf möglichst fesselnde und einprägsame Weise wichtige lebensrettende Fähigkeiten zu vermitteln.
Wichtigster Lernpunkt
Ein interaktives Video ist vielleicht die fesselndste Art, den Zuschauern beizubringen, wie man mit extrem angespannten und stressigen Situationen umgeht.
„Ein interaktives Video ist vielleicht die ansprechendste Art, den Zuschauern beizubringen, wie man mit extrem angespannten und stressigen Situationen umgeht.
Goldene Regeln der Sicherheit
Das niederländische Erdgasinfrastruktur- und -transportunternehmen Gasunie hat dieses 9-minütige Mitarbeiterschulungsvideo erstellt. Es verwendet 3D-Animationen, um jede der Sicherheitsregeln zu visualisieren, die das Unternehmen verständlicherweise eingeführt hat.
Er ist ein gutes Beispiel dafür, wie man mit Animationen Dinge darstellen kann, die mit Live-Action nicht möglich wären, z. B. einen betrunkenen Mitarbeiter mit einem Bulldozer vom Grundstück zu jagen! Es verwandelt einen ansonsten sehr banalen Clip in etwas wirklich Unterhaltsames und Humorvolles.
Wichtigster Lernpunkt
Seien Sie kreativ beim Einsatz von Animationen, um zu vermeiden, dass Sie ein langweiliges Schulungsvideo produzieren, bei dem die Leute abschalten wollen.
Mobbing am Arbeitsplatz
Die führende australische Online-Organisation für psychische Gesundheit, ReachOut, hat dieses animierte Schulungsvideo erstellt, um den Menschen zu verdeutlichen, was Mobbing am Arbeitsplatz ist.
Leider kommt es häufig vor, dass man mit unangenehmen Kollegen zu tun hat, aber es kann schwierig sein zu erkennen, ob sie zu weit gehen oder ob man einfach nur überempfindlich ist. In diesem Video erfahren Sie, wie Sie dieses Problem erkennen und lösen können.
Wichtigster Lernpunkt
Freundliche Animationen sind eine gute Möglichkeit, ein Publikum für schwierige Themen zu begeistern.
Blackjack Grundstrategie
Planen Sie eine Reise nach Vegas? Dann sollten Sie sich zuerst dieses Video des schwedischen Online-Glücksspielunternehmens Betsson ansehen! Darin wird der Zuschauer darin geschult, seine Gewinnchancen mit mathematischen Strategien zu optimieren.
Es ist ein großartiges Beispiel für ein informatives Live-Action-Schulungsvideo, das den Zuschauern hilft, zu lernen, indem sie verschiedene Szenarien nachspielen, mit denen sie wahrscheinlich konfrontiert werden.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie ein Live-Action-Trainingsvideo drehen, spielen Sie die Situationen, für die Sie trainieren, so realistisch wie möglich nach.
Wie man die Verteidigung unter hohem Druck bewältigt
Die Online-Basketball-Trainingsplattform Elite Guard Training hat dieses praxisnahe Video mit Hilfe des Trainers KP Potts erstellt. EGT hat ein ganzes Geschäftsfeld um dieses Modell herum aufgebaut: jungen Menschen zu helfen, durch aufschlussreiche Online-Trainingsclips die besten Basketballer zu werden, die sie sein können.
Ich mag diese Videos sehr, weil sie denjenigen, die sonst vielleicht nicht die Möglichkeit hätten, Zugang zu einem professionellen Coaching im wirklichen Leben verschaffen. Und die Tatsache, dass sie Hunderttausende von Aufrufen verzeichnen, ist ein Beweis dafür, wie sehr diese Art von Schulungsvideos geschätzt wird.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie einen professionellen Schulungsservice für kleine Gruppen von Menschen in der realen Welt anbieten, können Sie Ihre Reichweite mit einer Kamera und einer Online-Plattform exponentiell vergrößern.
Wie man Pizzateig von Hand knetet
Die in Seattle ansässige Restaurantkette Pagliacci Pizza hat dieses 2,5-minütige Schulungsvideo gedreht, um ihren Mitarbeitern und Zuschauern zu zeigen, wie man den Teig wie ein Profi ausrollt und wirft.
Der grundlegende Stil dieses Videos – ein Profi, der erzählt und zeigt, wie etwas gemacht wird – macht es einfach zu produzieren und dennoch höchst effektiv. Für ein kleines Unternehmen wie Pagliacci Pizza kann ein virales Video (in diesem Fall 300.000 Aufrufe) das Geschäft wirklich ankurbeln.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie das Interesse an Ihrem Unternehmen wecken wollen, wählen Sie etwas aus, das die Öffentlichkeit neugierig macht, und drehen Sie ein einfaches, charismatisches Schulungsvideo mit einem aufmerksamkeitsstarken Titel dazu. Wer weiß, vielleicht explodiert es ja auf YouTube!
Wie man eine Terrasse anlegt
Brett Landscaping, der Spezialist für Block- und Gartenpflaster, hat dieses Video als Leitfaden für die Verlegung von Terrassen in Eigenregie erstellt. Es ist leicht zu verstehen und behandelt jedes Detail, bis hin zum Gehörschutz.
Als jemand, der eine massive Abneigung gegen alles hat, was mit Heimwerken zu tun hat, schafft es dieses Video, etwas, von dem ich angenommen hätte, dass es professionelle Hilfe erfordert, tatsächlich machbar erscheinen zu lassen. Dies wird dadurch erreicht, dass es in einzelne Schritte unterteilt ist und sich die Zeit nimmt, jeden kleinen Schritt klar zu erklären.
Wichtigster Lernpunkt
Damit Ihr Schulungsvideo ein Erfolg wird, sollten Sie es klar und verständlich gestalten, auch für Personen, die keinerlei Kenntnisse über das Thema haben. Geben Sie so viele wertvolle Einblicke in Ihr Fachgebiet, wie Sie können.
Die richtigen Worte zur richtigen Zeit
Dieses beliebte Kundendienstvideo wurde erstellt, um „Mitarbeitern im Freizeit- und Gaststättengewerbe eine klare Checkliste mit Hilfsmitteln und Techniken zur Wiederherstellung des Kundendienstes an die Hand zu geben“. Dies ist eine Vorschau auf die vollständige Version, aber wir können trotzdem sehen, wie es großartige schauspielerische Leistungen in Szenarien einsetzt, die für Kundendienstmitarbeiter leider nur allzu häufig vorkommen.
Es hätte so einfach sein können, ein kitschiges, verklemmtes, auf Szenarien basierendes Trainingsvideo zu drehen, das die Leute aus den falschen Gründen zum Lachen bringt. Hier haben sie jedoch geschickt die Tropen vermieden, indem sie einen erfrischenden Hauch von Selbstbewusstsein hinzugefügt und es mit großartigem Schauspiel humorvoll gemacht haben.
Wichtigster Lernpunkt
Achten Sie bei der Erstellung des Drehbuchs für Ihr Live-Schulungsvideo auf Tropen und engagieren Sie Leute, die das Video effektiv vorführen können, und nicht nur Freiwillige aus Ihrem Büro.
Microsoft Excel 2016
Der Weiterbildungs- und Schulungsdienst Learn iT! hat dieses umfassende Software-Schulungsvideo für Microsoft Excel 2016 erstellt. Mit einer Länge von über 2 Stunden und fast 700.000 Aufrufen beweist es, dass Schulungsvideos so lang sein können, wie sie sein müssen.
Dies ist ein weiteres Beispiel für ein einfaches Screencast-Video, das zur Demonstration einer Software erstellt wurde. Für den Betrachter liegt der ganze Wert in der Qualität der Schulung selbst und nicht im Stil des Videos.
Wichtigster Lernpunkt
Screencasts sind eine gute Option, wenn Sie ein professioneller Ausbilder sind, der Software vorführt. Andernfalls empfehle ich dringend, professionelle Hilfe in Anspruch zu nehmen und Ihrem Schulungsvideo einen gewissen Produktionswert zu verleihen.
Tesco
Das britische multinationale Einzelhandelsunternehmen Tesco hat dieses innovative Schulungsvideo erstellt, um seinen Mitarbeitern ein wenig mehr Spaß zu bieten. Es kombiniert auf brillante Weise Live-Action mit Animationen im Comic-Stil, um zu zeigen, wie die Mitarbeiter mit den Kunden umgehen sollten.
Es ist ein großartiges Beispiel für ein Schulungsvideo mit großem Budget, bei dem die kreativen Fachleute die Freiheit hatten, das Video nach ihren Vorstellungen zu gestalten. Bei der Videoproduktion bekommt man in der Regel das, wofür man bezahlt.
Wichtigster Lernpunkt
Ich empfehle immer eine offene Zusammenarbeit mit dem Kreativteam einer Videoagentur. Das wird sich im Endprodukt deutlich zeigen. Denken Sie auch darüber nach, wie Sie Videostile mischen können, um etwas wirklich Einzigartiges zu schaffen.
Installation von Kabelkanälen
Der türkische Hersteller EAE Elektrik entschied, dass 3D-Animationen der beste Weg sind, um die Installation seiner Kabeltrassen zu schulen, und das aus gutem Grund. Sie ermöglichte es ihnen, die enormen komplexen Strukturen, die gebaut werden können, voll zur Geltung zu bringen, im Gegensatz zu den Einschränkungen (sowohl zeitlich als auch räumlich) der Live-Action.
Ein peppiger elektronischer Track anstelle des Voice-Overs bringt Energie und Spannung in das Video und hält es geschickt für ein internationales Publikum offen.
Wichtigster Lernpunkt
Ist Ihr Produkt umfangreich und komplex? Vielleicht ist eine 3D-Animation der beste Weg, um seine Fähigkeiten in einem Schulungsvideo zu demonstrieren.
Kunden stehen bei Jewel Grocery Stores an erster Stelle
Ironie? Nicht in den 80er Jahren! Dies ist ein echtes Schulungsvideo für den Kundenservice, das für den amerikanischen Lebensmittelladen Jewel gedreht wurde. Mit einigen urkomisch schlechten Schauspielern und Drehbuchautoren führt es uns durch das F.I.R.S.T. in „Kunden zuerst“.
Abgesehen von der Inspiration für eine großartige Parodie eines Schulungsvideos hat dieser Film alle Merkmale, die man nicht haben sollte: amateurhaftes Schauspiel, herablassendes Drehbuch, erzwungene Akronyme und zu allem Überfluss diese Titelmelodie.
Wichtigster Lernpunkt
Es ist immer ratsam, seine Mitarbeiter nicht wie Kinder zu behandeln. Wenn dies jedoch auf eine selbstbewusste und unterhaltsame Art und Weise geschehen kann, dann sollten Sie es tun.
6 einfache Schritte der HLW
Der norwegische Hersteller medizinischer Geräte Laerdal hat dieses wirksame Schulungsvideo erstellt, um Menschen die Durchführung der Herz-Lungen-Wiederbelebung zu vermitteln. Es verwendet Whiteboard-Animationen, um den Grad der Beteiligung zu maximieren.
Eine Zahl im Titel Ihres Schulungsvideos, z. B. „6 einfache Schritte“, steigert nachweislich die Zuschauerzahlen. Whiteboard-Animationen, bei denen man die Hand des Künstlers sieht, der die Geschichte zeichnet, haben einen ähnlichen Effekt. Außerdem ist dies einer der billigsten Animationsstile, die es gibt!
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie eine wichtige, aber komplizierte Botschaft zu vermitteln haben, fragen Sie Ihre Videoagentur nach Whiteboard-Animationen. Das könnte der perfekte Stil für Sie sein.
Pirat Petes Töpfchen
Der Baby-, Kleinkind- und Kinderbildungssender Toddler Fun Learning hat dieses äußerst beliebte Video speziell für Kleinkinder erstellt. Es wurde bereits 3,5 Millionen Mal angeschaut und zeigt anhand von 2D-Zeichentrickfilmen und Geschichten, wie man auf das Töpfchen geht.
Wenn Sie Animationen zur Verfügung haben, sind Schulungsvideos extrem vielseitig. Sie können ein Publikum auf persönliche Weise ansprechen, egal ob es 3 Jahre alt ist und lernt, die Toilette zu benutzen, oder 50 Jahre alt und lernt, komplexe Software zu benutzen.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Ihr Ziel darin besteht, jungen Kindern wichtige Lebenskompetenzen zu vermitteln, tarnen Sie es mit einer fesselnden, cartoonartigen Erzählung. Die Eltern werden Ihre Dienste gerne in Anspruch nehmen!
8-Minuten-Workout zum Abnehmen
Die professionelle Workout-Trainerin Lucy Wyndham-Read hat dieses Trainingsvideo mit geteiltem Bildschirm erstellt, um Menschen auf verschiedenen Fitnessniveaus gleichzeitig zu helfen. Es verwendet einfache Animationen und Pop-ups, um seine Anweisungen und Botschaft zu vermitteln.
Dieses Video könnte mit etwas mehr Produktionswert noch verbessert werden, aber es zeigt, welche Vorteile Split-Screen und Animationen für herkömmliche Workout-Clips haben können. Mit etwas kreativem Input sind die Möglichkeiten, etwas wirklich Einzigartiges zu schaffen, endlos.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie Schulungsvideos im wahrsten Sinne des Wortes produzieren, sollten Sie sich überlegen, wie Sie sich durch Produktion und Animation in einer so überfüllten Branche von anderen abheben können.
Trainieren Sie Ihren Hund, auf Zuruf zu kommen
In diesem Trainingsvideo der Hundeschule Dogs Trust lernen Hundebesitzer, wie sie ihren Hunden beibringen, auf Zuruf zu kommen. Es ist ein gut gemachtes Live-Action-Video, das nicht nur als aufschlussreiches Lehrvideo, sondern auch als großartige Werbung für die Dienstleistungen der Schule funktioniert.
In bestimmten Fällen können Trainingsvideos der beste Weg sein, um für Ihre Dienstleistung zu werben. Indem Sie den Zuschauern einen kleinen Vorgeschmack darauf geben, wie sie (oder ihr Hund) davon profitieren können, ist es wahrscheinlich, dass viele von ihnen den nächsten Schritt wagen wollen.
Wichtigster Lernpunkt
Wenn Sie eine Schulungsdienstleistung anbieten, stellen Sie ein kostenloses Muster davon zur Verfügung. Wenn es gut ist, werden Sie garantiert viele weitere Kunden anziehen.
Der Operator und die Sicherheit – 1940er Jahre
Schulungsvideos gibt es schon seit langem. Aus rein historischer Neugier habe ich diesen Clip aufgenommen, der 1941 von der amerikanischen Federal Security Agency erstellt wurde. Darin werden angehende Busfahrer darin geschult, öffentliche Busse sicher zu bedienen.
Einigen Kommentaren unter dem Video zufolge sind sich die heutigen Busfahrer einig, dass das Video, abgesehen von ein paar Verbesserungen, immer noch weitgehend gültig ist. Interessant ist auch, dass sie schon damals den Wert der Vermittlung einiger detaillierterer Punkte durch Animationen erkannten.
Wichtigster Lernpunkt
Geschichte ist faszinierend!
Wie kann ich ein funktionierendes Schulungsvideo erstellen?
Hier sind meine 10 besten Tipps für die Erstellung großartiger Schulungsvideos, die nicht nur lehrreich sind, sondern auch unvergessliche Erlebnisse für den Betrachter schaffen:
1. Wissen Sie genau, was Sie damit erreichen wollen
Wie wir gesehen haben, können Schulungsvideos aus vielen Gründen erstellt werden. Wenn Sie zu Beginn genau festlegen, was Sie damit erreichen wollen, erhalten Sie eine Orientierung für den weiteren Inhalt. Beispiele:
- Meine YouTube-Abonnenten um 20% steigern
- Schulung aller Mitarbeiter und Schüler in einem Schulbezirk in HLW
- Steigerung der positiven Kundendienstbewertungen um 40 % .
2. Marktforschung
Wenn Sie Ihre Zielgruppe kennen, wissen Sie viel besser, wie Sie den Inhalt Ihres Videos so präsentieren können, dass er sie persönlich anspricht. Um einen umfassenden Ansatz zu verfolgen, sollten Sie sowohl qualitative als auch quantitative Untersuchungen durchführen, z. B. mit Tools wie:
- CrazyEgg
- Qualaroo
- Google Analytics
- Integrierte Analysefunktionen von Facebook und YouTube
3. Andere Beispiele studieren
Nehmen Sie sich die Zeit, so viele Schulungsvideos wie möglich anzusehen, und achten Sie besonders auf solche, die eine ähnliche Funktion erfüllen wie die, die Sie im Sinn haben. Dies wird:
- Sie erhalten zusätzliche Inspiration
- Helfen Sie dabei, Ihre Stilvorlieben zu definieren
- Sie können Ihre Favoriten für die spätere Verwendung speichern
4. Heimwerken vs. professionelle Hilfe
Anhand der in den ersten drei Schritten gewonnenen Erkenntnisse sollten Sie erkennen können, ob eine professionelle Videoagentur erforderlich ist. Handelt es sich um eine große Produktion mit Schauspielern und Grafikanimationen oder um ein einfaches Software-Schulungsvideo, das einen einfachen Screencast erfordert? Wenn es sich um Ersteres handelt, sollten Sie keine Zeit und kein Geld verschwenden und eine professionelle Agentur beauftragen, indem Sie diese Tipps befolgen.
5. Video-Stil
Wird die Botschaft Ihres Videos am besten durch Live-Action, Animation oder eine Kombination aus beidem vermittelt? Ziehen Sie Ihre Kundenforschung zurate.
Im Allgemeinen sollten Sie jedoch in der Lage sein, eine fundierte Einschätzung vorzunehmen. Wenn es sich um ein ehrgeiziges Projekt handelt oder sich an Kinder richtet, ist vielleicht eine Animation das Beste. Wenn es sich um ein szenariobasiertes Training handelt, ist Live-Action wahrscheinlich der richtige Ansatz.
Brauchen Sie Hilfe bei der Auswahl des Videostils für Ihre Schulungsvideos? Dann setzen Sie sich mit unserem Team in Verbindung, um eine kostenlose Videoberatung zu erhalten.
6. Video Länge
Entgegen vieler Online-Ratschläge sollten Schulungsvideos nicht immer kurz und prägnant gehalten werden – sie sollten so lang sein wie nötig. Wenn Sie sich an Branchenspezialisten wenden, könnte ein 2-Minuten-Clip als uninformativ oder sogar herablassend wirken. Handelt es sich um eine Produktdemonstration, die sich an ein allgemeines Publikum richtet, sind 2 Minuten vielleicht perfekt.
Wenn Ihr Skript 30 Minuten oder länger dauert, wäre es dann effektiver, es in einzelne kürzere Videos aufzuteilen?
7. Video-Skript
Ein gutes Drehbuch ist für jedes Video unerlässlich. Insbesondere Schulungsvideos sollten eine kurze Einleitung haben und sich direkt auf die Schulung des Zielpublikums konzentrieren, indem sie so viele Informationen wie nötig liefern.
Wenn es sich um ein Schulungsvideo mit doppeltem Zweck handelt, das gleichzeitig Werbung für Ihre Marke ist, sollten Sie eine fesselnde Erzählung um die Schulung herum aufbauen, die dem Ton Ihrer Marke entspricht. Humor und Ortswechsel sind gute Mittel, um die Aufmerksamkeit des Zuschauers zu halten. Und vergessen Sie nicht, das Video mit einer Handlungsaufforderung zu beenden.
8. Voiceover/Sprecher
Die Person(en), die die Schulung durchführen, egal ob als Sprecher oder auf dem Bildschirm, sollten 1 oder eine Kombination aus mehreren sein:
- Jemand, der bei Ihrem Publikum Anklang findet
- Eine Autoritätsperson zum Thema
- Jemand, der Ihr Markenethos verkörpert
9. Vermeiden Sie Tropen
Schulungsvideos sind in der Vergangenheit, offen gesagt, schrecklich gewesen. Ob es sich nun um urkomisch schlechte Amateurschauspieler handelt oder um Unternehmen, die ihre eigenen Mitarbeiter behandeln, als wären sie von gestern, stellen Sie sicher, dass Sie von ihnen lernen und ihre Fehler nicht wiederholen. Es sei denn, Sie erstellen eine witzige Parodie.
10. Haushalt
Die Ermittlung eines realistischen Budgets ist komplex und hängt von unzähligen Faktoren ab. So sehr, dass ich diesem Thema einen ganzen Abschnitt in diesem aktuellen Erklärvideo-Artikel gewidmet habe. Wenn Sie es jedoch vorziehen, können Sie unser Schulungsvideo-Unternehmen unter 020 8891 2077 anrufen, und wir werden gerne mit Ihnen den Prozess durchgehen.
Schlussfolgerung
- Ich hoffe, dieser Beitrag hat Ihnen ein besseres Verständnis für Trainingsvideos vermittelt und Ihnen geholfen, selbst damit anzufangen.
- Welches dieser 25 Beispiele ist Ihr Favorit und welches könnte in Zukunft von Nutzen sein?
- Vergessen Sie nicht, Ihre Fragen oder Kommentare unten zu hinterlassen. Ich würde mich freuen, Ihnen zu antworten!